为尽快恢复基础学部正常工作秩序，学院决定对基础学部学工副主任进行竞聘选拔。为保证此项工作的顺利进行，特制定本实施方案。

一、组织领导

1、竞聘工作在公司党委统一领导下进行。

2、成立竞聘工作组，由组织与培训中心牵头，学工处、人力资源管理中心、工会等部门负责人参加。

二、竞聘岗位

基础学部副主任1名，负责员工工作。

三、竞聘条件

1、能自觉贯彻党的路线、方针和政策，认真执行学院的各项决定，具有履行职责所需要的政策理论水平；

2、有强烈的事业心和政治责任感，有求真务实的工作作风，具有履行职责所需要的组织协调和管理能力；

3、作风正派，清正廉洁，能自觉接受组织和群众的批评与监督；

4、具有大学本科以上学历；

5、中共正式党员；

6、在公司工作满三年，具有员工工作经历。

四、竞聘程序与时间安排

1、个人申请：符合条件有意愿参加竞聘的教职工填写《干部竞聘申请表》（表格可在学院组织与培训中心网站的干部工作栏中下载），并于11月2日下午5点之前提交到工作组办公室（组织与培训中心），过期不予受理。

2、资格审查：根据竞聘岗位的范围和条件，工作组对报名竞聘者进行资格审查，11月3日上午完成。

3、竞聘演讲：11月3日下午召开测评大会，由符合竞聘资格的人员进行竞聘演讲，演讲的主要内容为：介绍本人基本情况、岗位工作的主要业绩、竞聘岗位的工作设想。演讲顺序以姓氏笔画为序。

4、民主测评：演讲结束后，由测评人员现场进行投票。

5、党委研究：竞聘者得票数前三名的由公司党委研究确定一名正式人选。

6、任前公示：正式人选在全院范围内公示5天。

7、发文任用。如经公示无异议者，由公司党委发文聘用，并进行任前谈话。

五、纪律要求

严格遵守干部人事纪律，任何人不得在竞聘过程中营私舞弊。如有违犯，一经查实将严肃处理。若在竞聘进行中的，取消当事人的竞聘资格；已聘用者，解除其聘用职务。

                                             中共yl8cc永利官网委员会

                                    二〇一一年十月三十一日