相关教学单位：

为全面贯彻党的教育方针，加强师范生实践能力培养，促进师范生综合教育素质和教学能力提升，培养一批“师德高尚、理念先进、业务精湛、锐意创新”的优秀教师后备力量，学院决定举办第三届“文理杯”师范专业员工教学技能竞赛活动。现就竞赛相关工作通知如下：

一、竞赛目的

师范专业员工教学技能竞赛是“员工以赛促学，教师以赛促教”的有力抓手，旨在搭建员工与员工、员工与指导教师、指导教师与指导教师之间相互交流学习的良好平台，锻炼公司师范生教学技能，培养师范生教师专业素养，展现师范生教学风采。

二、组织工作

在学校的指导下，成立师范专业老员工教学技能竞赛组委会，组委会下设竞赛委员会和竞赛办公室。

竞赛委员会职责：负责制定竞赛规程、审定竞赛的命题及评分办法，竞赛选手、专家评委的选拔推荐及赛事的组织工作。

委员会主任：曹骥

委员会副主任：魏文君 冉庆鹏

委员会成员：许连军 付兵 许晓艳 石义 袁萍

竞赛办公室设在教务处，负责竞赛的具体事务。

三、参赛名额

参赛员工应为学院语文、数学、英语、物理师范专业本科二/三年级员工。其中参加决赛人数分别为语文6人、数学4人、英语4人、物理3人。

四、竞赛时间

2023年12月9日

五、竞赛程序

竞赛分为初赛和决赛两个阶段。初赛由相关院系自行组织，决赛由教务处主办、数学与医护系承办。请相关院系广泛动员，积极组织师范专业员工参加此次竞赛。决赛选手名单于12月1日前报教务处。

六、竞赛内容

决赛包括教学设计、课件制作、即席讲演、模拟上课及板书四大内容。参赛内容为：初中学段语文、数学、英语、物理，必须以义务教育各学科新课程标准为依据。

1.教学设计+课件制作（20分）：选手根据比赛现场抽取的试题，在机房里按照课程标准进行1个课时的教学设计和多媒体课件制作（机房断网，但提供一定素材包）。此两项用时120分钟。由评委集中时间单独打分。

2.即席讲演（20分）选手根据比赛现场抽取的题目选择一题，准备5分钟后进行即席讲演（时间3分钟），讲演题目主要为与学科教学相关的案例分析。

3.模拟上课（50分）：选手根据自己制作的教学设计，运用自己制作的课件，在比赛教室按照指定内容进行模拟上课（时间10分钟），模拟授课要求完整呈现导入、讲授新课、提问、板书、多媒体课件演示、课堂小结、布置作业等环节。

4.评委提问（10分）：评委根据选手现场表现现场提问1-2个，选手现场作答。

七、奖项设置

本次竞赛设立个人奖和优秀组织奖，个人一等奖比例10%，二等奖比例20%，三等奖比例30%，优秀组织奖一个，由竞赛委员会评定。

八、联系方式

联系人：石义 联系电话：8068059

邮箱：48236339@qq.com

附件：

1.第三届“文理杯”师范专业员工教学技能竞赛评分标准

2.决赛人员信息表

教务处

2023年10月16日