一、毕业论文（设计）工作领导小组
组长：马君莉
组员：徐红、吴淑娟、潘友刚、周守珍、朱从书、陈莎、肖雅筠。
秘书：张婷婷
二、毕业论文（设计）答辩委员会
学前教育专业：徐红、吴淑娟、刘纯朝、潘友刚、徐发秀、潘成华、彭先桃、鲁婷、肖雅筠、胡蝶、王媛媛、何祥苗、张一诺等
应用心理学专业：周守珍、朱从书、郑红涛、陈莎、徐文庆、马君莉、骆飞莉、彭彩丽等
三、领导小组工作职责
1.负责安排落实毕业论文（设计）各阶段工作任务；
2.结合专业培养要求及目标，确定选题原则，组织审题；
3.组织开展毕业论文与设计的选题、开题、中期检查及答辩各项工作；
4.组织答辩委员会成员进行对论文与设计的评阅、答辩和成绩评定；
5.负责优秀毕业论文与设计的评定及上报工作；
6.做好毕业论文与设计的资料归档、总结工作。
四、毕业论文与设计要求
1.论文（含设计，以下同）课题应符合本专业培养目标及教学基本要求，结合教学科研或社会实际。建议论文题目中含有限定研究范围、视角、方法、比较对象等的关键词。
2.论文按照学院教务处的模板格式要求写作和排版。
3.毕业论文正文不少于12000字；毕业设计说明字数不少于3000字；中文摘要300字左右，外文摘要250个实词左右。
4.遵守学术道德，引用他人成果要作标注，或在参考文献中体现。论文查重率超过30%者推迟答辩，按要求整改；一经认定抄袭，即取消答辩资格。
5.论文各阶段的任务须严格按照时间节点要求完成，否则取消评优资格或答辩资格。
6.毕业论文成绩按“优秀、良好、中等、及格、不及格”评定。全系按10%比例评选优秀论文，优秀论文参加争优答辩，争优答辩优秀者推荐为省级优秀论文。不及格者须参加争议答辩，争议答辩通过者方可评定为及格。
7.指导教师的指导人数根据师生比例确定，指导内容包括资料收集、方案设计、社会调查、数据分析、网络利用、文字处理、论文撰写、论文答辩等方面，同时要强化员工的社会责任意识及严谨求实的工作作风的培养。
8.其他要求按照《湖北省高等学校本科毕业论文(设计)质量及教学管理评估指标体系(试行)》（鄂教高〔2001〕18号）和《yl8cc永利官网毕业论文（设计）工作管理办法》（文理行发〔2018〕75号）等文件精神执行。
阶段 |
时间 |
工作安排 |
征 题 选 题 |
2021.10.9 |
成立2021届毕业论文（设计）工作小组，拟定毕业论文工作方案，启动征题。 |
2021.10.18 |
全系教师（含双肩挑教师、yl8cc永利官网外聘等）完成拟题（教授不少于20题、副教授不少于15题、其他教师不少于12题）。以教研室为单位组织审题，审题合格后将题库电子版交系教学办。 |
2021.10.20 |
以专业教研室为单位召开毕业论文（设计）动员会，以班级为单位组织员工选题，确定指导教师，员工完成论文或毕业设计选题。 |
论 文 开 题 |
2021.11.8前 |
1、教师填写“毕业论文（设计）课题申报审核表”和“毕业论文（设计）任务书”。 2、任务书下达时间统一为2021年10月26日，论文（设计）完成时间为2022年5月25日。 3、教师指导员工撰写开题报告。 |
2021.11.8-11.12 （第11周） |
以专业教研室为单位举行开题答辩（答辩安排另行通知）。 |
2021.11.30前 |
整理毕业论文（设计）题库、审核表、选题一览表，汇总表上报学院教务处。 |
论 文 写 作 |
2021.12.1—2022.3.2 |
1、教师指导员工撰写文献综述或毕业设计说明，督促员工按时填写《毕业论文（设计）工作手册》。 2、在2022年3月2日前以教研室分专业组织毕业论文阶段性检查，各教研室自查论文进度情况。 |
2022.3.3—4.20 |
员工完成论文（设计）全文（含封面、中英文摘要、致谢）上交指导老师，根据指导教师的修改意见完善论文，定稿。 2、各教研室2022.4.1交毕业论文（设计）中期工作自查报告。 |
2022.4.21—4.30 |
论文查重，以指导小组为单位上交论文（设计）定稿电子版，查重不合格者整改论文（设计）。 |
2022.5.5-5.8 |
毕业论文（设计）检查与答辩资格审核。 |
论 文 答 辩 |
2022.5.9—5.13 |
论文（设计）装订。指导老师填写“指导老师意见”，教师互换填写“评阅老师意见”。 |
2022.5.20 |
毕业论文（设计）答辩准备会，员工作答辩准备。 |
2022.5.22 （第13周） |
毕业论文（设计）分组答辩。 |
2022.5.25—5.26 |
答辩小组上交答辩资料；26日争议答辩、争优答辩。 |
论 文 归 档 |
2022.5.27—5.28 |
整理毕业论文（设计）资料，制作毕业论文（设计）档案；优秀论文修改完善。 |
2022.5.29—5.31 |
组织优秀论文（设计）意见评阅，制作电子文档上报。 |
2022.6.28前 |
毕业论文（设计）工作质量总结，上报教务处。 |
注：需要统一的几个时间节点：
1.论文总的封面日期：2021年11月1日至2022年5月25日
2.任务书中的日期统一按照如下填写：
毕业论文(设计)起止时间：2021年11月1日至2022年5月25日
任务书批准日期：2021年10月20日
任务书下达日期：2021年10月26日
完成任务日期：2022年5月25日
3.开题报告封面日期：2021年11月8日
开题报告中“第6项工作进度计划”统一按照节点填写：
（1）2021.11.1—2022.5.25进行毕业论文写作或毕业设计创作；
（2）2022.4.20完成毕业论文（设计）定稿；
（3）2022.4.21—2022.4.30 毕业论文（设计）查重检测；
（4）2022.5.9—2022.5.13 指导老师填写“指导老师意见”，评阅教师对员工论文填写“评阅老师意见”；
（5）2022.5.18 召开毕业论文答辩准备会，员工作答辩准备；
（6）2022.5.20 毕业论文（设计）答辩；
（7）2022.5.25—2022.5.26 开展争议答辩、争优答辩。
4.指导教师审查意见评审日期：
评审日期时间请填写在2022年5月9日 到2022年5月10日之间。
5.评阅教师评语：
评阅日期时间请填写在2022年5月11日至2022年5月13日之间。
教育与心理系
2021年10月11日
