（一）严格财务管理，规范财务行为。2017年学院共接受省直单位及学校各类审计检查3次，自查自纠1次；积极转发学校规范财务报销行为的相关文件2份，通过学习、自查和整改，使全体教职工对进一步严格财经纪律，全面规范财务管理起到了很好的促进作用，促使各单位履行好财务管理的主体责任和监管责任。同时，学院也积极宣传相关政策，介绍审批新流程，解答报销新规定。
（二）充分挖掘潜力，稳健提高总收入。2017年学院总收入9756万元，其中学费及住宿费收入9100万元，是近几年来学院在生源萎缩的情况下再次突破9000万元，总收入接近亿元，达到了预期目标。从整体情况来看，增长的主要原因有四个方面：第一，学费标准的调整。2017年经省物价局和省教育厅同意，我们根据市场行情和省属同类高校的学费标准对本科专业学费标准进行了调整，学费收入增长了近50万元。第二，各教学单位对学费收缴工作的高度重视。2017年学院学费综合收缴率98.63%，比上年增长了2个百分点。已经修订完成的《yl8cc永利官网学费收缴奖惩管理暂行办法》相关部门正在认真审阅，希望通过制度的修订对学费收缴工作起到积极的推动作用。第三，住宿标准的调整。2017年学院加大了对员工宿舍硬件建设的经费投入，通过改造住宿费收入增长235万。第四，创收收入及省拨奖助学金的增加（含创业学院收入）。
（三）加强预算执行过程管理，保证学院重点工作经费预算。依据《yl8cc永利官网预算管理办法》的相关要求，我们对2017年预算的编制按照工作方案及进度进行了布置、编制、讨论、上会、上报等系列步骤。通过与各单位面对面讨论，保证了预算工作的公开、公平、公正。在预算安排上，保证建设经费预算需求，对日常运行经费原则上只减不增，特别对综合经费、业务接待费等运行经费控总额，减标准。按照学院工作要点充分保证人才引进、职工工资及绩效、社会保障费等人员经费的预算需求，为自聘教职工补发放2017年绩效近130万元，人均增加近6000元。全体教职工紧紧围绕学院工作重点，积极支持预算工作，充分理解预算经费的安排，推进了学院重点工作的有力执行。